Angebot – Singing Learning

Bitte kontaktieren Sie uns, um ein individuell auf Ihren Betrieb zugeschnittenes Angebot zu besprechen.

Welche Sprachen werden von Ihnen gewünscht?
An welchen Orten wären die Stunden geplant?

Singing Learning Deutschland (Verwaltung)
Meinrad Müller, Sprachunterricht
Roscherstr. 9, 10629 Berlin
030 4372 7386 | 0163 836 89 74
www.singing-learning.de

germany@singing-learning.de

Für Ihre internationale Belegschaft

Singen baut Brücken. Auf Wunsch bieten wir
auch gemeinsames Singen in deutscher Sprache an – mit bekannten Schlagern, Chansons und Volksliedern.
Download PDF Singing-Learning-Konzept

Abgesehen vom Sprachenlernen – ein Impuls, um das Betriebsklima zu heben

Schon eine einzige gemeinsame Sing-Einheit wirkt wie ein Katalysator für das Miteinander im Unternehmen. Eine Serie von zehn Einheiten kann wie eine sanfte Kur wirken, die Vertrauen vertieft, neue Energie freisetzt und nachhaltige Veränderungen im Umgang miteinander anstößt:

Stressreduktion: Cortisol sinkt, Gelassenheit und Belastbarkeit steigen.
Weniger Krankmeldungen: gestärktes Immunsystem und höhere Widerstandskraft.
Bessere Zusammenarbeit: Offenheit nimmt zu, Kommunikation wird leichter.
Hierarchieübergreifend: Führungskräfte und Mitarbeitende begegnen sich auf Augenhöhe.
Stärkeres Wir-Gefühl: weniger innere Kündigung, mehr Zugehörigkeit.
Wirtschaftlich attraktiv: mit wenig Aufwand große Wirkung für das Arbeitsklima.
Mitarbeitende freuen sich auf diese wöchentliche Stunde wie auf eine Betriebsfeier

Integration mit Gesang

Kulturelle Gräben werden überbrückt, wenn Mitarbeitende gemeinsam singen. Bekannte Lieder schaffen ein Gefühl von Zugehörigkeit und stellen das tägliche Miteinander auf eine breitere Basis. Missverständnisse werden reduziert, Vertrauen wächst, und neue Nähe entsteht – unabhängig von Herkunft oder Muttersprache.

Singing-Learning verbindet Teamentwicklung und Spracherwerb – auf Wunsch mit Liedern in der Zielsprache. Doch ebenso möglich sind Einheiten, die nur auf bekannte Popsongs setzen, etwa Imagine, Über den Wolken oder We Are The Champions. In beiden Varianten entsteht dieselbe Wirkung: gemeinsames Erleben, mehr Vertrauen, stärkerer Teamgeist.

Psychologisch ist das Prinzip seit Jahrhunderten bewährt: Schon Erntehelfer sangen bei schwerer Arbeit, um Rhythmus zu finden, Müdigkeit zu überwinden und die Gemeinschaft zu stärken. Was damals die Feldarbeit erleichterte, wirkt heute im Büro auf denselben Kern: Verbundenheit und neue Motivation.

90 Minuten, die Wunder bewirken.

germany@singing-learning.de

Abgesehen vom Sprachenlernen – ein Impuls, um das Betriebsklima zu heben

Integration mit Gesang

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